Médecin Assistant - Allergologie

Médecin Assistant-e ou Chef-fe de Clinique au Service d'Immunologie et Allergie

Département DM - Dpt de médecine

Niveau Hors DECFO

Type de contrat CDI

Catégorie professionnelle Médecins

Lieu Lausanne

Taux d'activité 80% - 100%

Référence 09802-ME-200-2023

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service d’immunologie et allergie a pour missions d’assurer :

• Le diagnostic et la prise en charge des personnes atteintes de maladies qui affectent ou impliquent le système immunitaire
• Le diagnostic clinique de laboratoire
• L’activité clinique: soins ambulatoires et activités intra-hospitalières
• Des activités de recherche et de formation dans les domaines de l’immunologie et allergie.

Mission

• Vous êtes impliqué-e, par rotations périodiques dans les diverses consultations spécialisées de l'Immunologie (Allergologie, Immunologie, Immunodéficience, et LCIT)
• Vous assurez, sous la supervision d'un chef de clinique ou d'un médecin cadre, la gestion des patients pris en charge en ambulatoire et hospitalisés et faites partie de l'équipe qui participe aux gardes (week-ends, fériés)
• Vous assistez et intervenez aux différents colloques et formation
• Vous participez également aux études cliniques du service d'Immunologie.

Profil

• Vous êtes diplômé-e depuis quelques années et avez une expérience d'au moins 2 ans en médecine interne
• Vous êtes autonome, curieux-se, vous savez vous intégrer à l'équipe grâce à votre excellent sens de la communication
• Vous désirez parfaire vos connaissances dans la spécialité d’Immunologie et Allergologie ou effectuer une formation dans la spécialité
• Vous maîtrisez la langue française (minimum C1).

Nous offrons

• Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :
• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Prof. Camillo Ribi - Professeur associé, Médecin chef - 021 314 07 89

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Personne de contact: Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, merci de préciser que vous avez consulté l’offre sur LeJobMedical