Premium
Etablissement/Institution:Hôpital régional de Red Deer, Canada, Red Deer
Discipline: Gériatrie
Type d'emploi:Temps-plein
Date de publication:2025-03-08
Personne à contacter:Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, merci de préciser que vous avez consulté l’offre sur LeJobMedical
Infirmier(ère) Diplômé(e) – Unité d'Enseignement Médical (UEM)
Votre Opportunité :
L'Unité 36 est une Unité d'Enseignement Médical comprenant 39 lits, axée sur les soins et la coordination des patients souffrant de pathologies médicales aiguës et de complexités multisystémiques. L’UEM est un environnement dynamique et en constante évolution, mettant l’accent sur l’apprentissage continu, la collaboration interdisciplinaire et le travail d’équipe. Les infirmier(ère)s diplômé(e)s de l’Unité 36 sont reconnu(e)s pour leur rigueur et leurs compétences avancées, garantissant des soins de haute qualité à certains des patients les plus critiques du Foothills Medical Centre. Cette opportunité exceptionnelle permet de travailler dans un cadre de pratique avancée. Si vous êtes passionné(e) par l'excellence des soins aux patients et souhaitez développer votre carrière et vos compétences en soins infirmiers, nous vous invitons à postuler dès aujourd’hui.
Description du Poste :
En tant qu’Infirmier(ère) Diplômé(e) (ID), vous fournirez une large gamme de services infirmiers aux patients, aux familles, aux communautés et aux populations, tout en veillant à leur sécurité et à leur bien-être. Dans votre rôle, vous utiliserez le processus infirmier à travers la pensée critique, la résolution de problèmes et la prise de décision. Vous serez également amené(e) à enseigner, conseiller et défendre les intérêts des patients et de leurs familles. Vous jouerez un rôle de leadership en soutenant une approche intégrée et holistique des soins aux patients, de la promotion et du maintien de la santé. Vous assurerez des soins sécuritaires et de qualité centrés sur le patient et la famille, en accord avec la vision et les valeurs partagées de l’AHS.
REMARQUE :
Les détenteurs d'un permis provisoire seront rémunérés entre 35,87 $/h et 43,82 $/h. Une fois inscrits au registre des infirmier(ère)s diplômé(e)s, leur taux de rémunération sera ajusté selon les dispositions de l’Article 25.02(b)(i) ou (ii) de la convention AHS/UNA, le cas échéant. Cette offre d’emploi se clôturera à 23 h 59 (heure des Rocheuses) à la date de fin d’affichage, mais pourrait être pourvue plus tôt si un employé régulier occupant un poste au sein de l’unité, du programme ou du bureau manifeste son intérêt avant 23 h 59 (heure des Rocheuses) le 5ᵉ jour civil suivant la date de publication. Si aucun employé régulier ne se manifeste avant cette date, le poste sera pourvu conformément aux dispositions de l’Article 14 : Promotions, Mutations et Vacances de Poste.
Veuillez noter que cette publication pourrait être utilisée pour combler plusieurs postes similaires en raison de l’administration du processus d’affichage modifié à l’essai.
Informations Générales :
Classification : Infirmier(ère) Diplômé(e)
Syndicat : United Nurses of Alberta
Unité et Programme : PCU 36 – Unité d’Enseignement Médical – Médecine Interne
Lieu Principal : Foothills Medical Centre
Détails du Lieu : Selon l’affectation
Multi-sites : Oui (réservé aux membres de l’UNA)
ETP (Équivalent Temps Plein) : 0.82
Date de fin d'affichage : 17-MARS-2025
Catégorie d’Emploi : Temps Partiel Régulier
Date de disponibilité : 07-AVRIL-2025
Heures par quart : 7,75
Durée du cycle de quart : 12 semaines
Quarts par cycle : 47
Modèle de quart : Jour, Soir, Week-end
Jours de congé : Selon le roulement
Salaire Minimum : 39,21 $
Salaire Maximum : 51,46 $
Exigence de véhicule : Non applicable
Qualifications Requises :
Diplôme d’un programme de formation en soins infirmiers accrédité.
Enregistrement actif ou admissible auprès du Collège des Infirmier(ère)s Diplômé(e)s de l'Alberta (CRNA).
Certification en Basic Cardiac Life Support – Health Care Provider (BCLS-HCP).
Si vous n’avez pas pratiqué en tant qu’infirmier(ère) diplômé(e) au cours des cinq (5) dernières années, la complétion des formations gratuites suivantes est requise :
Gestion des Médicaments du CRNA – Chapitres 1 à 4 (https://connect.nurses.ab.ca/home/%2Flearning-and-development%2Flearning-modules%2F)
Certification en Ressources d'Évaluation de la Santé de NextGenU (https://courses.nextgenu.org/course/view.php?id=271#section-0)
Qualifications Additionnelles Requises :
Expérience actuelle dans une unité de médecine interne/unité d'enseignement médical avec un niveau d’acuité comparable démontré.
Capacité à apprendre de nouvelles compétences et à s’adapter aux évolutions technologiques.
Compétences interpersonnelles et de communication efficaces.
Capacité à travailler en collaboration au sein d’une équipe multidisciplinaire.
Compétences en pensée critique et en résolution de problèmes.
Capacité à contribuer en tant que membre d’une équipe, à apprendre dans un environnement dynamique et à s’adapter aux changements.
Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation démontrées.
Capacité à répondre aux exigences physiques du poste, classé comme « exigeant physiquement » selon le Résumé des Exigences Physiques de l’AHS.
Qualifications Préférées :
Maîtrise du logiciel Connect Care et des standards de documentation clinique.
Volonté de participer aux initiatives de recherche du programme Ward of the 21st Century.
Expérience antérieure ou actuelle dans l’Unité 36 fortement préférée.
Expérience avec la surveillance cardiaque/télémétrie un atout.
Personne de contact: Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, merci de préciser que vous avez consulté l’offre sur LeJobMedical
Dernières offres consultées: