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Infirmier(ière) en oncologie - Oncologie

Etablissement/Institution:Institut Jules Bordet, Belgique, Bruxelles

Discipline: Oncologie

Type d'emploi:Temps-plein

Date de publication:2022-08-29

Personne à contacter:Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, merci de préciser que vous avez consulté l’offre sur LeJobMedical

Infirmier(ière) en oncologie à la « Novel Treatments Unit

Détails de la société

Un nouveau bâtiment pour l'Institut Jules Bordet

Après plus de 80 ans d’activités au cœur de Bruxelles, près de la Porte de Hal, l'Institut Jules Bordet déménage pour faire face à des évolutions importantes dont l'augmentation du nombre de patients et des besoins en technologies toujours plus performantes qui nécessitent plus d'espace. Le nouvel Institut Jules Bordet ouvrira donc ses portes fin novembre 2021 sur le campus d’Anderlecht, à proximité directe de l’hôpital Erasme et de la Faculté de médecine de l’ULB. D’une dimension actuelle de 35.000 m², l’Institut passe à une superficie de 80.000m² consacrée à ses missions de soins, de recherche et d’enseignement dans le domaine de l’oncologie.

Pour en savoir plus sur le Nouvel Institut Jules Bordet, cliquez ICI : https://www.bordet.be/fr/bordet-new

Fonction

Missions

La recherche clinique est un secteur d’activité de pointe en développement rapide au niveau de ses exigences légales et humaines. L’institution souhaitant conserver une place compétitive doit impérativement s’entourer de personnels qualifiés mais aussi expérimentés.

Le New Bordet ouvre une toute nouvelle unité : « Novel Treatments Unit » (NTU) de 12 lits, d’ici la fin de l’année 2021.

Une collaboration active entre médecins (Investigateurs), Study (Nurse) Coordinateurs et infirmiers(ières) de salle permettra d’implémenter au mieux les études cliniques qui sont autant d’options thérapeutiques supplémentaires pour les patients en oncologie.

Fonction de l’infirmier(ière) de salle à l’institut :

Dispenser des soins infirmiers selon un modèle de prise en charge globale du patient et de ses proches.

  • Capacité d’utiliser le matériel informatique et les logiciels en usage dans l’institut et en relation avec la pratique infirmière, dont « Médiboard » et d’autres programmes de gestion d’unité (lits, pharmacie, repas, brancardage, travaux techniques, commande de matériel…)
  • Etablir les diagnostics infirmiers et le plan de soins infirmiers propres à chaque patient en fonction de ses besoins particuliers
  • Administrer des traitements (sur prescription médicale) et assurer la continuité de ceux-ci durant la présence du patient dans l’unité ainsi que la transmission des données relatives au patient à l’équipe infirmière qui la relaie au cours du temps (dossier infirmier, notes écrites) et aux Study (Nurse) Coordinateurs
  • Maîtriser les procédures liées à la transfusion et l’hémovigilance
  • Veiller au bien-être du patient et en particulier à la prise en charge de la douleur et des symptômes de la maladie cancéreuse
  • Assurer sa propre formation permanente, en participant activement aux programmes de formation et de recherche infirmière de l’Institut et veiller personnellement au maintien de son titre d’infirmier spécialisé en oncologie conformément à la législation en vigueur
  • Réalisation des soins infirmiers et actes techniques, prescrits par le médecin, requis par le traitement au sein de l’« NTU », par ex. :
  • Pose de perfusion
  • Pose d’aiguille de HUBER (PAC)
  • Prélèvements d’échantillons biologiques au bras et/ou sur PAC, et autres divers (urines, selles)
  • Ouverture, tenue et mise à jour en temps réel du dossier infirmier du patient (Médiboard)
  • Surveillance des paramètres vitaux
  • Réalisation de soins spécifiques (pansements de voies centrales et plaies tumorales)
  • Accueil et encadrement des étudiants infirmiers en liaison avec les ICANES et les délégués des établissements d’enseignement
  • Par délégation du cadre (infirmier–chef), assurer la gestion du service en son absence, ainsi que la commande et la gestion de la pharmacie, des médicaments (y compris chariot d’urgences)
  • Respect des règles de sécurité, d’hygiène et d’asepsie
  • Surveillance, entretien et nettoyage des appareils selon procédures

Fonctions spécifiques pour les études cliniques à l’ « NTU » :

Compte-tenu du domaine d’activités particulier de la toute nouvelle unité, centré sur l’implémentation des protocoles d’études cliniques (administration de traitements, suivi des patients inclus, gestion des exigences des protocoles et des effets secondaires, …), une collaboration adaptée sera mise en place avec les médecins Investigateurs et les Study (Nurse) Coordinateurs pour la formation des infirmières de salle engagées sur :

  • Les études cliniques actives (à partir de synopsis)
  • La réalisation d’actes spécifiques pour chaque étude sur base d’un Cahier Infirmier Etude, préparé par la Study (Nurse) Coordinatrice
  • La collaboration avec les Study (Nurse) Coordinateurs et l’infirmière de l’HDJ pour l’administration des traitements Etude selon le type de phase et le secteur (phase 1 ou HDJ)
  • Prise de sang de type PK (Pharmacocinétique)
  • Autres prélèvements de type : urines, selles, larmes, cheveux, transpiration, peau
  • La centrifugation des échantillons et pipetage
  • L’organisation des échantillons dans les frigos et/ou congélateurs (-20°/-80°C)
  • ECG (Electrocardiogramme) avec différents appareils
  • L’assistance pour les questionnaires de Qualité de Vie par Etude (papier ou tablette)
  • La capacité d’observer, de constater et de rapporter (documentation enregistrée) les différents symptômes et réactions du patient liés à la maladie cancéreuse et aux effets secondaires du traitement Etude (seul et/ou en combinaison avec un traitement standard)

Profil

Conditions d’accès

  • Posséder un Bachelier en soins infirmier
  • Satisfaire aux conditions du profil
  • Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l’examen Selor)
  • Satisfaire à l’examen de sélection ou de recrutement

Profil

  • La spécialisation en oncologie (ou équivalent en expérience) est un atout
  • Motivation pour la recherche scientifique en oncologie
  • Bonne connaissance de l’anglais (écrit et oral) recommandée
  • Expérience professionnelle: 1-3 ans minimum
  • Connaissance des bonnes pratiques cliniques (GCP) est un atout, mais pourra être validé après engagement
  • Bonne connaissance des logiciels bureautiques (Microsoft office)
  • Excellentes capacités d’organisation
  • Esprit de collaboration, de travail en équipe multidisciplinaire
  • Rigueur
  • Empathie et respect
  • Sensible à l’information et l’éducation du patient

Horaire : 38h/sem

Langue

Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150€ bruts sous réserve de la remise du Selor Art. 10 ou 12)

Offre :

  • Un contrat indéterminée de 38h semaine avec une échelle barémique du secteur public (charte sociale).
  • Assimilé au grade de : Infirmier gradué
  • Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale): BH’ 1/2/3
  • Min. : € 29 526,95 indexé (index: 1.7758)
  • Max. : € 52 020,55 indexé (index: 1.7758)
  • Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.
  • Des avantages extra légaux :
  • Des chèques repas d’une valeur de 7,30€
  • Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge)
  • Le remboursement à 100% de l’abonnement annuel stib, une intervention de 80% dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo
  • Une prime annuelle d’attractivité
  • Une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10 ou 12)
  • 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance)
  • De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau (IRIS)
  • Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
  • Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière

Modalités d’introduction des candidatures

Veuillez-vous rendre sur le site internet ou intranet de l’Institut Jules Bordet et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

Personne de contact: Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, merci de préciser que vous avez consulté l’offre sur LeJobMedical

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