Infirmière - Sexologie

Infirmier(ère) autorisé(e) – Centre de soins pour les victimes d’agression sexuelle et de violence familiale

Affiché le : Mardi 22 juillet 2025 à 9 h 30

Expire le : Mercredi 6 août 2025 à 9 h 29

Lieu : Hôpital de la Femme (Women’s College Hospital), Ontario

Type de poste : Permanent à temps partiel (0,4 ETP) – Remplacement

 

Description de l’hôpital

L’Hôpital de la Femme (Women’s College Hospital – WCH) est un établissement universitaire de soins ambulatoires en Ontario, axé sur la santé des femmes, l’équité en santé et les solutions pour le système de santé. Si vous souhaitez faire partie d’une équipe qui révolutionne l’avenir des soins de santé, rejoignez une institution où les possibilités d’innovation, de découverte et de réflexion systémique sont illimitées.

L’Hôpital de la Femme valorise l’équité, la qualité et la sécurité des patient(e)s comme éléments essentiels de la pratique professionnelle quotidienne.

 

"Healthcare Revolutionized 2030" est notre feuille de route vers l’avenir. Elle repose sur l’engagement pris par les fondateurs de l’hôpital il y a 140 ans : fournir des soins de santé équitables, accessibles et de classe mondiale à toutes et à tous – en rencontrant les patient(e)s là où ils/elles en sont dans leur parcours, et en les accompagnant vers une vie en meilleure santé.

 

Les candidat(e)s doivent résider en Ontario et être légalement autorisé(e)s à y travailler.

 

Résumé des responsabilités

Dans ce rôle, vous offrirez des soins d’urgence complets aux adultes (femmes et hommes) survivant(e)s d’une agression sexuelle et/ou de violence familiale, se présentant à l’Hôpital de la Femme ou dans l’un de ses sites mobiles :

 

Évaluer l’état physique, mental et émotionnel des victimes ainsi que leurs stratégies d’adaptation.

 

Offrir soutien émotionnel, validation, assurance et counseling de crise.

 

Réaliser des examens physiques et prélever des échantillons pour les IST, la grossesse, etc.

 

Recueillir des preuves médico-légales.

 

Effectuer les traitements prescrits.

 

Orienter les patient(e)s vers les services communautaires de soutien.

 

Expliquer les options de soins disponibles au Centre.

 

Fournir des renseignements verbaux et écrits exacts sur l’agression, les traitements et les suivis possibles.

 

Documenter avec précision selon les critères établis.

 

Témoigner en cour au besoin.

 

Effectuer des activités de sensibilisation auprès des professionnel(le)s, partenaires communautaires et du public.

 

Participer à la recherche du programme, aux liens avec les services liés aux violences dans la région du GTA.

 

Participer à l’assurance qualité, au développement des politiques et à leur évaluation.

 

Maintenir les salles de traitement et de suivi clinique.

 

Vous serez un modèle et un défenseur des meilleures pratiques, favorisant des soins sécuritaires et exemplaires au quotidien.

 

Qualifications requises

Inscription active à l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario.

 

Baccalauréat en sciences infirmières.

 

Formation d’Infirmier(ère) examinateur(trice) en cas d’agression sexuelle (atout).

 

Compétences en counseling de crise.

 

Expérience en soins d’urgence (préférée).

 

Expérience de travail dans des communautés diverses (souhaitée).

 

Compétences en évaluation physique, y compris examen vaginal et ponction veineuse.

 

Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des situations stressantes.

 

Capacité à appliquer des stratégies efficaces d’autogestion.

 

Expérience en enseignement ou en prise de parole en public.

 

Engagement envers une analyse féministe de la violence faite aux femmes et la compétence culturelle.

 

La maîtrise d’une seconde langue est fortement souhaitée.

 

Comportement professionnel conforme aux normes de l’Ordre professionnel et de l’Hôpital.

 

Dossier de rendement et d’assiduité satisfaisants.

 

Pourquoi choisir l’Hôpital de la Femme ?

Intégrez une équipe dévouée à l’excellence.

 

Façonnez l’avenir des soins de santé dans un environnement bienveillant.

 

Bénéficiez d’un régime d’avantages sociaux compétitif et d’un excellent régime de retraite à prestations déterminées (HOOPP).

 

Hôpital universitaire affilié à l’Université de Toronto.

 

Employeur engagé envers l’équité, l’inclusion et la diversité.

 

L’Hôpital encourage les candidatures de toutes les personnes issues de groupes en quête d’équité, notamment les peuples autochtones, les personnes en situation de handicap, les personnes racialisées, les membres des minorités sexuelles, et toutes celles qui contribuent à la diversité de notre communauté.

Des mesures d’adaptation sont disponibles tout au long du processus de recrutement, conformément à notre politique d’accessibilité. Veuillez faire connaître vos besoins à l’avance.

 

Souhaitez-vous que je vous aide à :

 

Rédiger une lettre de motivation personnalisée pour ce poste ?

 

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